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台湾就业金卡租税优惠
为吸引外国专业人才来台留台，建构更友善之工作及居留环境，台湾自2018年施行「外国专业人才延揽及雇用法」，推出结合工作许可、居留签证、外侨居留证以及重入国许可之四证合一的「就业金卡」，积极争取在科技、经济、教育、文化艺术、体育、金融、法律、建筑设计、国防及数字领域之特殊专长，或经主管机关会商相关目的事业主管机关认定具有特殊专长者。
如何判断台湾公司员工薪资扣缴税率
员工是否属于台湾税务的居住者，应从在台湾的居留天数、是否有居所、户籍、生活及经济中心是否在台湾等综合判断，大致可分为三种情境。倘若企业有派员工赴海外扩点，需要留意员工税务身分转变，并以正确税率办理薪资所得扣缴。首先，设有台湾户籍，且在同一课税年度内在台湾居住合计满31天，即认定为居住个人；
台湾房地合一税需注意之课税情况
为抑止台湾不当炒房，新的台湾所得税法针对出售房地产的课税规定（下称「房地合一税」），已经在2016年1月1日开始实施。依照持有期间给予不同的课税级距，持有期间愈长，税率愈低，以鼓励长期持有，杜绝短期炒作。但山不转路转，许多人会想出许多漏洞来规避税负，因此在2021年7月1日增订应纳入房地合一课税态样，简称特定股权交易
台湾公司负责人课税规定
不论是外籍人士或台湾人担任台湾公司负责人，在税务方面需先判断是否为台湾税务居民而有不同课税规定。以下三种情况，认定为台湾税务居民：有台湾户籍且居住在台湾1天至未满31天及生活重心在台湾 (在台湾有劳保/健保/国民年金或有配偶或未成年子女在台湾)。如：旅美华侨 (若华侨居住少于31天，非属台湾税务居民)
2024年台湾个人所得税申请注意事项
2024年5月份是台湾个人的报税时间，配合台湾民法修正，2023年1月1日起满18岁即是法律定义上的已成年，因此在申报适用扶养亲属免税额时，成年与否的认定回归民法规定。也就是说，以前申报小孩的扶养可以到小孩满二十岁仍可申报，但今年五月申报时，小孩若己满十八岁，就不可以申报扶养了，少了免税额可以使用。若己满十八岁的小孩符合以下情况，仍可申报扶养：(1)因在校就学 (2)身心障碍或无谋生能力受纳税人扶养者。
台湾居民在大陆缴税回台抵减注意事项
台湾居民若有取得大陆地区来源所得，应在每年5月份个人综合所得税结算申报时，并同申报。不过为了不让两边都课税的情形发生，如果在大陆已经缴过所得税，可以从应纳税额中扣抵，避免造成重复课税。经常往返大陆的台干，如果属于台湾的税务居民，必须申报个人综合所得税，通常就不会视为是大陆的税务居民。
台湾所得税法第25条规定
「总机构在台湾境外之营利事业，在台湾境内经营国际运输、承包营建工程、提供技术服务或出租机器设备等业务，其成本费用分摊计算困难者，不论其在台湾境内是否设有分支机构或代理人，得向财政部申请核准，或由财政部核定，国际运输业务按其在台湾境内之营业收入之百分之十，其馀业务按其在台湾境内之营业收入之百分之十五为台湾境内之营利事业所得额。但不适用第三十九条关于亏损扣除之规定。」
台湾个人综合所得税简介
凡在台湾有所得之个人，应就其所得，课徵综合所得税。在台湾的居民（含台湾居民与外籍人士），需按照所得总收入扣除免税额与扣除额后的金额合併收入纳税。若外籍人士于一课税年度内在台湾境内居留合计不超过九十天者，其台湾境外所取得之劳务报酬，不视为台湾来源所得。但若取自台湾境内雇主所支付之报酬，则需依照规定扣缴税率（18%或6%）就源扣缴，不适用免税额及扣除额。